Вакансии

•  разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, в том числе которые:  регламентируют организацию и проведение внутреннего контроля бухучета, составление бухгалтерской (финансовой отчетности);
•  регламентируют ведение налогового учета, составление налоговой отчетности, отчетности в государственные внебюджетные фонды;

 регулируют организацию и проведение налогового планирования в учреждении;

• регламентируют порядок проведения работ по финансовому анализу;
•  пользоваться компьютерными программами для ведения бухучета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой;
•  определять объем учетных работ, структуру и численность сотрудников бухгалтерской службы, потребность в материально-технических, финансовых и иных ресурсах;
• разрабатывать способы ведения бухучета;
• формировать учетную политику учреждения;
• оценивать возможные последствия изменений в учетной политике учреждения, в том числе их влияние на отчетные показатели;
• разрабатывать формы первичных учетных документов, регистров бухучета, формы бухгалтерской (финансовой) отчетности, составлять график документооборота;
• организовывать делопроизводство в бухгалтерии;
• планировать объемы и сроки работ в отчетном периоде для составления бухгалтерской (финансовой) отчетности;
• организовывать процесс восстановления бухучета;
• распределять объем учетных работ между сотрудниками (группами сотрудников) бухгалтерии;
• планировать сроки, продолжительность и тематику повышения квалификации сотрудников бухгалтерии.

• высшее – бакалавриат или среднее профессиональное образование по специальности «экономика и управление». А при отсутствии профильного образования – получившее дополнительное профессиональное образование: профессиональную переподготовку по специальным программам бухгалтерского учета в государственном секторе. Кроме того, главный бухгалтер обязан осваивать программы повышения квалификации в объеме не менее 120 часов за три последовательных календарных года, но не менее 20 часов каждый год;
•  опыт практической бухгалтерско-финансовой работы в организациях госсектора:

– не менее семи лет – при наличии среднего профессионального образования;
– не менее пяти лет – при наличии высшего образования.

Особые условия допуска к работе :

• отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации:
• не лишенное права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
• не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
• не имеющее неснятой или непогашенной судимости за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
• не признанное недееспособным в установленном федеральным законом порядке (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
• прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации Прохождение в установленном законодательством Российской Федерации порядке аттестации на соответствие занимаемой должности;
• не имеющее заболеваний, предусмотренных перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ).

• График работы 5/2
• Ежегодный отпуск 28 календарных дней и 14 дней дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день
• Оформление по ТК РФ